Offre d’emploi : COORDINATION ADMINISTRATIVE

Le Petit Théâtre du Nord (PTDN) a pour mission de créer et produire du théâtre inédit, ainsi que de développer l’activité théâtrale dans les Basses-Laurentides. À la direction artistique, trois fondateurs qui concrétisent avec une passion indéfectible la mission qu’ils se sont donnée. Piliers de tous les projets, leur audace se reflète à travers le parcours de la compagnie. La direction générale est assumée par Mélanie St-Laurent depuis plus de 20 ans. Le PTDN a récemment franchi une étape importante alors que l’organisme sera en résidence dans le Centre de création de Boisbriand ; cet espace permanent, conçu et adapté pour le théâtre, permet désormais à la compagnie de solidifier ses assises et sa notoriété sur le territoire, tout en permettant d’accueillir un auditoire fidèle et grandissant.

Description du poste

La personne titulaire au poste de coordination administrative travaillera en étroite collaboration avec la direction générale, ainsi que la codirection artistique, afin de mettre en œuvre la vision artistique et les visées stratégiques du PTDN. Elle aura comme objectif le déploiement et le développement de la mission de la compagnie dans les domaines administratif, financier et stratégique.

Rôle et responsabilités générales

Administration 

• Assure la gestion administrative et la coordination des activités de la compagnie et de son calendrier, en collaboration avec la DG et la codirection artistique ;
• Recherche, planifie, rédige et assure les suivis des demandes de subvention aux instances gouvernementales (calendrier des dépôts, rédaction des demandes et des rapports, réalisation des budgets, préparation des statistiques, etc.) ;
• Recherche et développe des avenues de financements privés (commandites et partenaires), et la mise en œuvre d’activités-bénéfices ;
• Assure la gestion financière, l’élaboration, la mise à jour et le contrôle du budget annuel de la compagnie et en compile ses données financières ;
• Règle les comptes courants, supervise la tenue de livres comptables de l’organisme et participe à la production des états financiers vérifiés en fin d’année.
• Représente la compagnie auprès des différents partenaires financiers.

Développement et communications

• En collaboration avec la DG, détermine les orientations des actions de communications et de marketing, ainsi que les pôles de développement de la compagnie ;

• Participe à la rédaction et à la production d’invitations, de communications, ainsi que de documents administratifs et promotionnels.

Profil recherché

• Adhésion à la mission et aux valeurs du PTDN
• Capacité à gérer des dossiers en simultané, grand sens de l’initiative et des priorités ;
• Leadership de style collaboratif et grande capacité à travailler en équipe ;
• Aptitudes communicationnelles, inclusives et éthiques, et capacité à entretenir des relations humaines intègres et positives ;
• Sens de l’efficacité et de la prise de décisions ;
• Adaptabilité et flexibilité selon les contextes ;

Exigences

• Diplôme d’études universitaires dans un domaine pertinent (administration, gestion, etc.) ou expérience d’un minimum de 2 ans dans un poste équivalent ;
• Expérience et intérêt à développer le financement privé et public ;
• Excellente maitrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Connaissance du milieu culturel et théâtral québécois.

Conditions de travail

• Développement d’activités au PTDN, poste appelé à évoluer
• Emploi permanent à temps plein (30-38 h/semaine)
• Salaire entre 36 000 $ et 42 000 $, en fonction de l’expérience
• Travail en présentiel aux bureaux du PTDN, 305 chemin de la Grande-Côte, Boisbriand et possibilité de télétravail
• Environnement de travail créatif, ouvert et lumineux
• Entrée en poste : mi-février 2022
• Augmentation salariale de 2,4 % par année
• Investissement du PTDN au régime d’épargne retraite collective : charte à l’interne

Pour postuler 

Veuillez faire parvenir votre CV, ainsi qu’une lettre de motivation, à melanie@ptdn.ca au plus tard 7 février 2022. L’équipe du PTDN évaluera les candidatures et celles remplissant les critères seront contactées pour une première entrevue virtuelle. Une entrevue en présence sera par la suite organisée pour les personnes sélectionnées. Toutes les personnes postulantes recevront un retour par courriel.

Le PTDN souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et souhaite refléter la diversité culturelle, identitaire, sexuelle, de genre et linguistique des personnes vivant au Québec. Le PTDN encourage les personnes issues de communautés traditionnellement sous-représentées, telles que des personnes autochtones, racisées, LGBTQIA2S+ ou en situation de handicap, à poser leur candidature. Les bureaux du PTDN sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

Notre petite équipe est ouverte à des profils variés et diversifiés.